Se acerca el feriado del Día de las Américas y, con él, la importancia de que las organizaciones gestionen adecuadamente su aplicación, especialmente cuando se trata de feriados trasladables que implican ajustes en la operación y en la planificación de jornadas laborales.
El Décimo Tercer Mes es, sin duda, uno de los derechos laborales más esperados y valorados por la...
La Ley de Empleo a Tiempo Parcial en Honduras regula la contratación bajo jornadas reducidas...
El 8 de abril, el Ministerio de Trabajo de nuestro país emitió un comunicado en el que instó a los...
Ante el creciente fenómeno migratorio en el continente y los retos que esto supone para los países...
Un Reglamento Interno bien redactado no solo es un requisito legal, sino una herramienta de gestión...
El Congreso Nacional aprobó recientemente la Ley de Empleo a Tiempo Parcial, una normativa que ...
El mes de abril de 2026, trae consigo tres días feriados de pago obligatorio, a saber: el jueves 2...
La ausencia injustificada del trabajador a la jornada laboral es una de las faltas más comunes,...
Recientemente, fue promulgada la Ley 513 de 20 de marzo de 2026, mediante la cual se crea en Panamá...
