--- title: "#ElSalvador 🇸🇻 #BDS_AlertaLaboral: Reforma para los empleados en calidad de trabajo temporal" description: Reforma para los empleados en calidad de trabajo temporal. image: https://publicaciones.bdsasesores.com/hubfs/Plantilla%20Fotos-Jul-13-2022-11-16-00-56-PM.jpg --- [![Actualidad-Laboral-01-header](https://publicaciones.bdsasesores.com/hs-fs/hubfs/Actualidad-Laboral-01-header.png?width=100&height=56&name=Actualidad-Laboral-01-header.png "Actualidad-Laboral-01-header")](https://www.bdsasesores.com) - [Equipo](https://www.bdsasesores.com/equipo-abogados-laboral/) - [Servicios](https://www.bdsasesores.com/servicios/) - Blog - [Derecho Laboral](https://publicaciones.bdsasesores.com/blog) - [Derecho Corporativo](https://publicaciones.bdsasesores.com/apriori-blog?hsLang=es-cr) - [Tienda](https://www.bdsasesores.com/tienda/) - [Contacto](https://www.bdsasesores.com/contacto/) - Español - [Español](https://publicaciones.bdsasesores.com/blog?hsLang=es-cr) - [Inglés](https://publicaciones.bdsasesores.com/blog?hsLang=en-us) ![](https://publicaciones.bdsasesores.com/hs-fs/hubfs/raw_assets/public/Theme-Delight%20BDS%20Asesores/images/logo-BDS-blanco-jul25.png?width=200&name=logo-BDS-blanco-jul25.png) ##### 13/07/2022 05:17:12 PM # #ElSalvador 🇸🇻 #BDS\_AlertaLaboral: Reforma para los empleados en calidad de trabajo temporal El día 12 de julio del presente año se presentó una iniciativa legislativa de reforma al artículo 29 del Código de Trabajo, con el objetivo de que los empleados en calidad de trabajo temporal y en período de prueba sean inscritos al ISSS.   Dicha iniciativa contrasta con lo dispuesto por el artículo 3 de la *Ley de Creación del Instituto Salvadoreño del Seguro Social*, el cual establece que el régimen de seguridad social es obligatorio para toda persona que mantiene una relación laboral con su empleador, independientemente de la forma de contratación (temporal o permanente). Consideramos importante recordarles a los patronos que la obligación del artículo antes mencionado es inscribir a toda persona en calidad de trabajador en la empresa, y no pensar que dicha obligación no existe por estar el trabajador en período de prueba o sujeto a temporalidad. En caso de dudas, contáctenos dando **[clic aquí](https://www.bdsasesores.com/contacto/)**. [« Volver](https://publicaciones.bdsasesores.com/blog?hsLang=es-cr) [Recursos Humanos](https://publicaciones.bdsasesores.com/blog/tag/recursos-humanos), [Littler Global](https://publicaciones.bdsasesores.com/blog/tag/littler-global), [Derecho Laboral](https://publicaciones.bdsasesores.com/blog/tag/derecho-laboral) ## Otros artículos #### #ElSalvador 🇸🇻 #BDS\_AlertaLaboral: Ministerio de Trabajo cobrará por sus servicios El Ministerio de Hacienda ha autorizado al Ministerio de Trabajo **el cobro de montos específicos por...** #### #ElSalvador 🇸🇻 #BDS\_Artículo: La compleja figura del trabajo transnacional: un desafío para los empleadores Los desafíos y complicaciones legales que genera el trabajo transnacional –colaboradores que... #### #Honduras 🇭🇳 #BDS\_AlertaLaboral: Gobierno de Honduras amplía teletrabajo por aumento de casos de SarCOVID-19 La Secretaría de Gobernación, Justicia y Descentralización de nuestro país informó el pasado 27 de... #### ¡Suscríbase aquí! Costa Rica / +506 2545-3600 El Salvador / +503 2296-9500 Panamá / +507 830-2190 Honduras / +504 3143-5797 Guatemala / +506 2545-3600 Nicaragua / +505 8602-3512 República Dominicana / +809 540-0794 Costa Rica / +506 2545-3600 El Salvador / +503 2296-9500 Panama / +507 830-2190 Honduras / +504 2550-3076 Guatemala / +506 2545-3600 Nicaragua / +505 8602-3512 Dominican Republic / +809 540-0794 [digital@bdsasesores.com](mailto:digital@bdsasesores.com) [www.bdsasesores.com](https://www.bdsasesores.com) [![](https://publicaciones.bdsasesores.com/hubfs/raw_assets/public/Theme-Delight%20BDS%20Asesores/images/Facebook-blog.png)](https://www.facebook.com/Bdsasesores/) [![](https://publicaciones.bdsasesores.com/hubfs/raw_assets/public/Theme-Delight%20BDS%20Asesores/images/LinkedIn-blog.png)](https://www.linkedin.com/company/bds-asesores) [![](https://publicaciones.bdsasesores.com/hubfs/raw_assets/public/Theme-Delight%20BDS%20Asesores/images/X-blog.png)](https://twitter.com/BDSAsesores) [![](https://publicaciones.bdsasesores.com/hubfs/raw_assets/public/Theme-Delight%20BDS%20Asesores/images/Instagram-blog.png)](https://www.instagram.com/bds.asesores/) [![](https://publicaciones.bdsasesores.com/hubfs/raw_assets/public/Theme-Delight%20BDS%20Asesores/images/YouTube-blog.png)](https://www.youtube.com/CanalBDS) ©️ Todos los derechos reservados ```json { "@context" : "https://schema.org", "@type" : "BlogPosting", "author" : { "@type" : "Person", "name" : "BDS Asesores", "url" : "https://publicaciones.bdsasesores.com/blog/author/bds-asesores" }, "dateModified" : "2022-07-13T23:17:12.073Z", "datePublished" : "2022-07-13T23:17:12.000Z", "headline" : "#ElSalvador 🇸🇻 #BDS_AlertaLaboral: Reforma para los empleados en calidad de trabajo temporal", "image" : [ "https://publicaciones.bdsasesores.com/hubfs/Plantilla%20Fotos-Jul-13-2022-11-16-00-56-PM.jpg" ], "mainEntityOfPage" : { "@id" : "https://publicaciones.bdsasesores.com/blog/elsalvador-alertalaboralbds-reforma-para-los-empleados-en-calidad-de-trabajo-temporal", "@type" : "WebPage" }, "publisher" : { "@type" : "Organization", "logo" : { "@type" : "ImageObject", "url" : "https://publicaciones.bdsasesores.com/hubfs/BDS_Asesores_September2019/Images/logo-2.png" }, "name" : "BDS Asesores" } } ```