En El Salvador, actualmente las empresas tienen que cargar la planilla al sistema de AFP –Seguridad Previsional– y al sistema de ISSS –Seguridad Social– cada mes, lo que implica un doble trabajo generando los mandamientos y recibos de pago.
Lo anterior limitará que se tenga un empleado incorporado a la seguridad social (ISSS) y no a la seguridad previsional (AFP), práctica que ya no será posible realizar en lo sucesivo.
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